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          網上求職如何我宣傳自己

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            膽大、功高、獨特,沈陽大學畢業生唐小亭憑著這三招兒,3個月內在茫茫的網絡招聘信息中,成功應聘瞭一份滿意的工作。
            膽大:崗位要求是例行公事
            唐小亭2005年從沈陽大學文科專業畢業,她先在一傢私企做文員,這傢企業經濟效益不好,她在今年6月份辭職,開始上網找工作。
            網站的招聘信息倒是不少,但對崗位要求都很高,"研究生學歷""5年工作經驗"等描述很普遍。唐小亭想,企業要求的人員幾乎都是"完人",他們怎麼可能招得到完全符合要求的人呢?人事經理的"完美要求"隻是例行公事,求職者一定得有勇氣。於是,不論對方要求什麼,隻要自己覺得合適的崗位,她全部投送簡歷。
            功高:突出大企業工作經驗
            人事經理在網上搜索人才時,習慣用關鍵字"知名企業名稱+職位名稱",比如廣告公司的人事經理喜歡4 a廣告公司(有實力的大型企業)的從業者,搜索的關鍵字就是"4a廣告+策劃經理",簡歷中有這些字的求職者就會被找到。
            唐小亭不放過這樣的機會,求職簡歷中重點描述在大企業的工作經驗,增加瞭簡歷被瀏覽的機會。獨特:求職信主題挺打人兒唐小亭經常上網刷新簡歷,讓自己的名字總排在前面,而且每一次都把求職信的主題寫得鮮明獨特,吸引眼球。在不到3個月的時間裡,她得到瞭十多次面試機會,最終被一傢大型廣告公司錄用為策劃文員。
            遼寧大學教授魏矩認為,求職者通過一定的技巧宣傳自己,這不是欺騙手段,反而是綜合能力的表現,找工作同樣可以走捷徑。